Consejos para usar LinkedIn en la búsqueda de empleo - muñecos

Si está buscando activamente un nuevo trabajo o simplemente está abierto a la posibilidad, LinkedIn ofrece muchas herramientas que hacen que el proceso sea más fácil y más divertido que simplemente enviar un currículum.

Más allá del proceso típico de buscar trabajo y hacer clic en Aplicar para el trabajo, estos son algunos consejos que debe tener en cuenta:

• Guarde el listado de trabajos para una fecha posterior. Tal vez está leyendo detenidamente las listas de empleos, pero no tiene tiempo en ese momento para hacer clic en Aplicar y escribir una carta de presentación en libras esterlinas. Cuando mira una lista de trabajos, siempre puede hacer clic en el botón Guardar, que se muestra en la siguiente figura. Eso agrega la lista de trabajos a la lista Trabajos guardados, a la que puede volver en cualquier momento yendo a la página de inicio de Jobs y buscando el encabezado Trabajos guardados, como se muestra en el extremo derecho en la segunda figura, a continuación.

  

  Haga clic en Guardar para volver a la lista de trabajos más tarde.

  

  Use su página de inicio de Jobs para regresar a cualquier trabajo guardado.

• Compartir, twittear o Me gusta la publicación. Puede hacer clic en el botón Compartir de LinkedIn, Twitter o Facebook en la esquina superior derecha de la página de publicación de trabajos (consulte la primera figura, arriba) para compartir la lista de trabajos con alguien (o cualquiera) que pueda estar interesado.

• Preste atención a la página de su trabajo. Cuando mira la página principal de Jobs, ve el cuadro Empleos que puede interesarle, que se genera a partir de una combinación de las habilidades en su perfil, las empresas que sigue en LinkedIn y su actividad en LinkedIn. Desplácese hacia abajo en la página para ver la sección Descubrir trabajos en su red, como se muestra en la siguiente figura. Se presenta un resumen de los trabajos disponibles de varias compañías, y debajo de cada agrupación, puede ver sus conexiones de primer grado y los miembros de la red de segundo grado que trabajan en esa compañía. Estas personas pueden actuar como referencias para usted cuando presente su solicitud.

  

  Descubra cuál de sus conexiones podría referirlo a trabajos disponibles en su compañía.

• Use operadores booleanos cuando usa términos de búsqueda. Esta es una manera elegante de decir que puede usar términos específicos para ayudarlo a escribir términos de búsqueda:

  • Para excluir listados con una determinada palabra, simplemente escriba la palabra NO y luego la palabra que desea excluir (por ejemplo, NO Manager, NOT Assistant).

  • Para buscar una lista de trabajos que tiene solo un término de una lista de dos o más términos, separe cada término con la palabra O (por ejemplo, ventas O marketing O publicidad).

  • Para buscar una frase exacta, ponga esa frase entre comillas (por ejemplo, "Project Manager"); de lo contrario, obtendrá listados que tengan esos términos en cualquier orden.

  • Para que aparezcan varios términos en los resultados de búsqueda de trabajo, escriba cada término en el cuadro provisto o sepárelos con la palabra AND (por ejemplo, marketing Y ventas).

• Puede combinar estos consejos en una búsqueda compleja. Digamos que está buscando un puesto con la palabra Director o las palabras Administrador de proyectos y Entretenimiento. Ejecutaría una búsqueda de Director O ("Administrador de proyectos" Y Entretenimiento). Los paréntesis son necesarios; de lo contrario, si buscaba Director O "Administrador de proyectos" Y Entretenimiento, vería las posiciones que tenían la palabra "Entretenimiento" y la palabra "Director" o las palabras "Administrador de proyectos". "